人力资源

建筑设计师(绩效薪酬)
 
一、任职资格:
1、建筑学全日制本科或以上学历,建筑师或以上职称; 
2、5年以上工作经验,其中3年以上甲级设计院工作经验,5年内换单位不超过2次;
3、具有较强的方案能力及设计经验,熟悉工程规范及工程图纸绘制; 
4、熟悉本专业的设计规范及软件; 
5、善于协调、沟通、责任心强,具有良好的团队合作精神;
6、具有国家一级注册建筑师执业资格或具有交通建筑设计经验者优先。

 

二、岗位职责
1、在总建筑师指导下进行设计工作,按时完成所承担的设计任务;
2、协调配合各个专业,共同完成设计工作,保证出图质量;
3、积极配合施工单位处理施工过程中的具体问题。
 

 

联系方式:
 
邓翔女士 总助 HR主管
电话:86-025-86577542
简历投递:dx26@jsti.com